当社は、総合人材サービスを広く社会に提供する企業として、当社が業務上使用するすべての個人情報（派遣社員情報、人材紹介登録情報、社員情報など）について、個人情報保護の重要性を認識し、適切に保護するために、個人情報保護に関するマネジメントシステムを策定し、次の通り個人情報保護方針を定め、役員、従業員（正社員、契約社員、派遣社員などを含む）及びその他関係者に周知徹底させ実行してまいります。

1）個人情報の取得

当社がお客様から個人情報を取得する場合、ご本人に利用目的をあらかじめ通知・公表、もしくはその都度書面にて明示し、適法かつ公正な手段によって取得いたします。

2）個人情報の利用

当社がお客様からの個人情報を利用する場合、ご本人に通知・公表、もしくは同意をいただいた利用目的の範囲に限り利用し、目的外利用を行わないための措置を講じます。

3）個人情報の提供

当社はお客様からの個人情報保護法において例外とされる場合を除き、ご本人の同意を得ることなく個人情報を第三者に提供することはありません。

4）苦情等への対応

当社が取得した個人情報について、ご本人より苦情・相談もしくは、開示・訂正・削除の要求があった場合には、これに応じます。

5）個人情報の安全対策

当社は、個人情報の安全性及び正確性の確保を図り、個人情報への不正アクセス，個人情報の漏えい，滅失又はき損の予防措置を実施するとともに、万一の問題発生時には速やかな是正措置を実施します。

6）個人情報に関する法令・規範の遵守

当社は、個人情報に関する法令，国が定める指針及びその他の規範を遵守します。

7）個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善

当社は、策定された個人情報保護に関するマネジメントシステムを継続的に見直し、改善していきます。

2004年3月1日制定
2019年2月1日改定
株式会社キャリアプランニング
代表取締役社長　秋山　健司

1）個人情報の利用目的について

当社の研修、コンサルティング業務及びそれに関連・付随するサービス業務遂行の為にお客様の個人情報を収集し、以下の利用目的の達成に必要な範囲内で利用いたします。

• 1.研修の企画・運営管理業務
• 2.コンサルティング業務
• 3.調査研究業務
• 4.適正検査の提供・集計・分析業務
• 5.アンケートの集計業務
• 6.各入金支払管理業務
• 7.当社および当社が提供しているサービスに関するアンケートならびに調査協力の依頼
• 8.イベントの情報提供

2）個人情報の第三者提供について

ご記入いただいた研修に関してのアンケート、適正検査の結果等は、発注元の企業様へ報告・返却することがございます。また個人情報の保護に関する法律第27条第1項各号により提供する場合（法令に基づく場合など）には、第三者に提供することがあります。

2）当社が取扱う保有個人データについて

当社の保有個人データの取扱いおよびクッキー（cookie）については当社のコーポレートサイトをご参照ください。